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HR Payroll Specialist (w|m|d) in Teilzeit

Human Resources Bremen Part-time Germany

Stellenbeschreibung

JDE (Jacobs Douwe Egberts) ist eine Tochtergesellschaft von JDE Peet's, dem weltweit größten reinen Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter L'OR, Jacobs, Senseo, Tassimo, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona.

Wie ist es, bei JDE zu arbeiten? 

Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeiter, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach aber ehrgeizig - JDE: A coffee & tea for every cup!

Bei JDE mischen wir nicht nur mit - wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten.

Zum weiteren Ausbau unseres Payroll Teams suchen wir Unterstützung. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.

  • Abwicklung des operativen Tagesgeschäftes mit Fokus auf die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
  • Eingabe und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in das Abrechnungssystem LOGA (P&I)
  • Ausstellung von Bescheinigungen nach den jeweils gültigen gesetzlichen Vorschriften der Leistungsträger
  • Sicherstellung und Abstimmung der ordnungsgemäßen Verrechnung der Personalkosten mit Finance
  • Begleitung und Unterstützung von Betriebsprüfungen

Qualifikationen

Für diese Rolle als HR Payroll Specialist (w|m|d) suchen wir jemanden, der die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen hat:

  • Ausbildung zur/m Personalkaufrau/mann oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der  Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Umfangreiche Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitsrecht und Tarifrecht
  • Sehr gute MS-Office (vor allem Excel Kenntnisse) und idealerweise Anwenderkenntnisse der Software P&I LOGA
  • Offene und klare Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sowie eine strukturierte und analytische Denkweise 

Zusätzliche Informationen

Ihre Benefits

  • Verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Aufgaben in einem globalen Kaffee- und Teeunternehmen
  • Bremer Jobticket und flexible Arbeitszeiten
  • Die Sozialleistungen eines Großunternehmens inkl. Erfolgsbeteiligung

STARTTERMIN: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
STANDORT: Bremen und mobiles Arbeiten
ARBEITSZEIT: Teilzeit
BEFRISTUNG: unbefristet

Bewerben Sie sich auf diese Position über den Button "Jetzt bewerben".

Bei Fragen zu dieser Stelle können Sie sich an Lorena Diall wenden.

*Diversity (Vielfalt), Equity (Gleichbehandlung) and Inclusion (Inklusion) sind Werte, die wir im Unternehmen unter dem Dach „TrueYou“ verankern und leben. Wir schaffen ein Umfeld für alle Mitarbeitenden, das geprägt ist von Vielfalt und Verschiedenheit, von Gerechtigkeit und Fairness und von einem Zugehörigkeitsgefühl, dass es allen erlaubt, ihr Potenzial voll zu entfalten. DE&I ist eingebettet in unsere globale Nachhaltigkeitsstrategie: https://www.jdepeets.com/sustainability/.*

JACOBS DOUWE EGBERTS DE GmbH - Langemarckstraße 16 - 28199 Bremen | Germany - Amtsgericht Bremen, HRB 30464 | Geschäftsführer: John Brands, Andreas Windler, Csaba Juhasz, Uschi Wagener, Gerald Hammer, Suitbert Hellmann | Vorsitzender des Aufsichtsrates: Michael Baminger

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